La Technologie Textile Est Très Bien Payée.

　　Les compétences de base exigées comprennent la conception des produits textiles, l 'essai des textiles, la gestion de la production d' atelier, la gestion de l 'équipement, la gestion de l' exploitation, la gestion de la qualité et la surveillance, la commercialisation des textiles, la gestion de la production d 'atelier, etc.TextileMarketing.

Dans le rapport sur l 'emploi des étudiants de l' université de Chine 2010, publié par Michael 's, l' enquête sur l 'emploi réel des diplômés de l' enseignement supérieur au bout de six mois (2007 - 2009) montre que cette spécialité est classée parmi les secteurs dynamiques de l 'industrie nationale en cours de revitalisation et correspond à l' industrie textile.

Selon le rapport national, les métiers de la technologie Textile moderne 2008 et 2009Hautes fonctionsLe taux d 'emploi des diplômés du Haut - Commissariat après six mois est respectivement de 94,5% et 91,8%, ce qui est supérieur à la moyenne nationale des diplômés du même niveau (83,5% et 85,2%) 11,0% et 6,6%, respectivement, pour les 50 premiers diplômés de l' enseignement supérieur en 2009 et pour les 100 premières professions.Toutefois, la situation n 'est pas satisfaisante du point de vue des salaires: le salaire mensuel moyen des deux anciens diplômés de l' enseignement supérieur a été de 1 364 et 1 750 dollars après six mois, soit respectivement 21% et 8% de moins que la moyenne nationale (1 647 et 1 890 dollars).

En outre, 2009 diplômés de technologie Textile moderneContrepartieLa proportion est de 59%, soit un peu plus que la moyenne nationale (57%).L 'emploi s' oriente principalement vers les entreprises de production de textiles, les services d' inspection des textiles et la circulation des textiles dans les domaines de la conception des produits, de la gestion des techniques de production, de l 'inspection et du contrôle des produits et de la commercialisation des textiles; il s' agit principalement de métiers tels que « couturiers, couturières et couturières de vêtements personnalisés », « métiers de filature, de torsion et d' installation de filature, d 'opérateurs et de gestionnaires de modèles de textiles et de vêtements ».Dans leur travail, les praticiens doivent non seulement posséder des compétences en matière de production et de transformation, mais aussi apprendre à évaluer les besoins des clients, à satisfaire aux normes de qualité des services et à déterminer le degré de satisfaction des clients.