企業の再生産について、これらの重さのニュースがあります。

国務院の联防连控制メカニズムは2月19日午後に記者会見を開き、労働者雇用の保障、帰休、失業保障などの問題に対応しています。

18日国務院常務会議が打ち出した企業の社保料の減免などの政策は良好で、社会の関心が高いです。

2月18日の国務院常務会議が決定し、段階的に企業養老、失業、労災保険会社からの納付を減免する。。この取り組みは企業の復産を支持し、小微企業の難関突破を助け、就業情勢の全体的な安定を維持し、国民経済の持続的かつ安定的な発展を保障する上で重要な意義がある。 この良い政策が早く着地して効果が現れることを確保して、各保険に加入して費用を納める企業がすべて政策の配当を受けることができることを確保します。

持ち場に立って総合的に運用する失業保険基金残高援助を増やして歩哨を固める。

第一に、中小企業の政策受益面を拡大し、政策の敷居を低くして、申請条件を緩和する。を選択します中小企業のリストラ率は高くないです。前年度の全国都市調査失業率コントロール目標、すなわち5.5%;30人以下の企業の人員削減率は20%を超えない。はい、全部できます着実な持ち場の返還を申請するつまり、企業が前年度の失業保険料を納めたのです。50%。

二は許可です湖北などの重点地区実際の状況によって、受益企業の範囲を拡大することができます。失業保険基金の残存状況によって、医療物資、公共事業の運行、大衆生活必需品などの物資を保障する企業に対して、より強力な支援を与えることができます。

三は担当者の接触を減らし、感染リスクを低減する。一部の都市のオンライン取扱プラットフォームを公開し、会わないで決裁する。急用が急務で，特に用事を処理する。。

企業の雇用はどのように保障されますか？

1、設立24時間重点企業の雇用管理保障制度;人社サービス専門員を設立し、設立しました。重点企業台帳。

2、重点企業の雇用特別区を設立し、動的に適時に重点企業の雇用需要を発表する。

3、企業の元の従業員の帰休を協力し、企業間の残存調整剤、オリエンテーション募集和地域をまたいで組織協力があるなど。

4、各地でも企業に一定の就業手当を支給する場合、募集サービスに従事する人的資源機構に一定の補助金を与え、企業に対してチャーター形式で職場に戻る従業員に対して、一定の補助金を与える措置を打ち出しました。

どうやって従業員の健康を保障しますか？

1、強化作業場の換気手洗い、シャワー施設のメンテナンスを行います。公共区域と常に物体の表面に接触する定期消毒。

2、できるだけ従業員の労働エリア間の流動を回避または減少させ、集団活動、会議頻度と規模を厳しくコントロールする。条件のある企業は峰をずらして出勤し退勤する。

3、強化食事の管理食事をしたり、オフィスに戻ったり、職場の休憩室で食事をすることを実施します。

4、企業の発展を奨励する心理健康サービス従業員の焦慮と恐れを整理する。

5、疫病防止策及び応急処置対応策疑い例や確認症例が発生したら、適切に対処し、処置することができることを確保する。

どのように大学卒業生の就職を助けますか？

1、起動アンケートできるだけ早く精確な政策措置を発表することを検討します。

2、組織インターネット求人活動発売するオンライン職業指導コースを追加しますオンラインでの手続きができます。公共就業人材サービス機構は、受信時間まで延長し、大卒者の就業契約の締結や到着手続きなどの便宜を図る。雇用単位を適当に誘導する募集期間の延長、健康診断の延期、採用契約の調印。

3、はい湖北大学の卒業生の就職問題オンラインのポストへの投資を拡大し、卒業生の職業選択ルートなどを開拓する。

農民工が直面する職場復帰問題はどう解決しますか？

1、農民工を設立し、職場に戻って仕事を再開する。ポイントサービス？グループ

2、情報ルートを通じて、秩序よく職場に戻ることを促進する。各級人社部門は公式サイト、官微などを通じて、第一時間に企業の再稼働情報、防疫要求などを発表し、企業が各種の方式を通じて農民工に関連状況を報告するよう指導します。

3、頑張ります分級指導入力地と出力地のドッキングを強化し、帰休サービスの接続ルートをスムーズに開通させ、労働者に帰着時間と交通方式を合理的に手配させるよう指導する。

4、はい規模になるの労働者、特別列車を開通する実現に向けて努力する家を出てドアに乗り、降りるドアを開けて工場の門に入る。など。

失業者の基本生活はどうやって保障されますか？

国務院常務会議は失業者の基本生活を保障し、失業保険の待遇が時間通りに満額で支給されることを明確に要求した。

現在、失業保険基金の累計残高サポート能力はより強いです。各待遇が時間通りに全額支給されることを確保できる。。

1、保障期間を延長する。法定退職年齢から1年未満の失業者に対しては、給付期間を法定退職年齢まで延長することができる。

2、保障の範囲を広げる。湖北などの疫病が深刻な地区を許可し、給付条件に該当する失業者に失業保険金を支給し、他の保険加入者に失業手当を支給する。

3、金の受け取り方を最適化し、金の受け取りルートをスムーズに開通させる。。失業保険金のネット予約プラットフォームを公開します。まだネットで取り扱うことができない地市に対して、事務所の電話番号または郵送住所を公開します。できるだけ会わないサービスを実現します。。