산둥 아화 제2회 비즈니스 예절 훈련 개최

국상례는 국창, 기업은 예의가 있고, 몸에는 예의가 있고, 마음에는 예의가 있고, 마음에는 예의가 있다.

——제목

좋은 기업 문화적 분위기를 조성하는 것은 모든 직원들의 공동노력이 필요한데 좋은 기업 문화 분위기는 잠재적 으로 직원들의 행동을 바꿀 수 있다.

2015년 8월 27일 총경영 조직의 ‘산둥 아화 제2회 비즈니스 예훈 ’이 산동 아화 6S센터에서 열린다.

이번 훈련을 조직하는 목적은 회사 직원들을 심화시키는 것이다

직원들과 교제 능력을 높이고 회사의 문화적 내막을 더욱 잘 구현한다.

옛사람들은 ‘ 예의자, 존경하는 사람 ’ 을 말하며, 예의는 사람을 대하는 행위의 규범이자 교제의 예술이다.

개인 차원에서

개인 의 사상 도덕 수준, 문화 수양, 교제 능력 의 외적 표현 이다. 회사 차원 에서 예의 는 기업 의 정신 모습 을 상징 기업 의 문화 가치관 과 도덕적 요구 를 측면 에서 회사 를 보여줄 수 있다

기업과 이미지는 기업의 발전의 무진장 동력이다.

농후한 기업 예의 분위기는 직원들을 훈도하게 하고 개인적인 행위를 자각적으로 조정하고 기업의 목표를 위해 헌신할 군체의식을 증강시킬 수 있다.

이번 훈련의 대상은 본부 전체 인원으로, 양성 내용은 고객 방문 예의, 공무회의 예의, 식사 예의, 소통 예의 및 비즈니스 이미지 예의를 포함한다.

더 좋은 훈련 효과를 높이기 위해 직원들의 학습 흥미를 높이고 직원들의 적극성을 높이고 훈련과정에서 현장 문답 등 상호 방식을 삽입했다.

훈련현장 직원들은 참여성이 강하고, 전체 회의장은 열정과 기쁨이 넘치며, 모두 가벼운 분위기 속에서 실용성이 강한 비즈니스 예의 지식을 파악했다.

이번 비즈니스 예의 훈련을 통해 직원들의 종합 직업 자질을 향상시켜 교제 능력이 뚜렷하게 강화됐다.

모든 직원들은 교육의 내용을 실제 작업, 생활 속에서 문명의 예의로 개인의 좋은 직업 이미지를 만들어야 하며 개인의 종합직업 자질을 높이고 아화양호한 문화 분위기를 만드는 데 기여해야 한다.

관련 링크:

고객 체험 을 향상 하 기 위해 농후한 서비스 문화 분위기 를 조성 서비스 의 전행 직원 서비스 능력 을 향상 하 고 항주 분행'서비스 고수 무림 대회 '활동 을 했 다. 최근 상업 은행 부양 지행 결합 인터넷 지점 서비스 작업 의 실제 상황 을 조직 해 운영부 와 소매부 전체 직원 이 서비스 예의 교육 에 참가 했 다.

서비스 훈련은 의용, 계기, 계기, 의태를 통해, 통일역 자세, 자세, 자세 등 표준 동작을 통해 각 일자리의 수요를 결합하고, 비즈니스 예의의 기초 훈련을 더해 모든 직원들이 서비스 예의에 대한 깊은 이해와 운용을 갖게 한다.

예선은 ‘고객 개선 체험, 서비스 통점 격파 ’의 내적 핵심을 둘러싸고, 지점 초선 서비스와 업무와 업무를 결합시켜 업무에 대한 촉진 작용을 부각시켜 서비스를 보장하는 고수이자 서비스의 능수이자 서비스를 운영하는 본질이다.

신입 사원은 고비 직원의 서비스 전시를 통해 학습, 교섭, 서비스 방면의 약한 부분을 찾아 공동으로 개선하여, 이 때문에 상업은행 부양지행 서비스 수준을 향상시켰다.