어떻게 대학생 에서 급속히 직장인 으로 전환할 수 있을까

직장 신입은 학습 중에 겸손하게 교류하는 데 주의해야 한다.

캠퍼스 와 직장 은 완전히 다른 환경 으로, 막 직장 에 들어온 대학생 신입 도 사회 현황 에 대해 인식 을 해야 한다. 의식적 으로 있는 것 을 포함한다

공공관계, 팀워크 등 각 방면에서 자신을 단련하다.

"우선 당신의 태도입니다.

신인으로서 당신은 일에 익숙하지 않지만 다른 사람이 주도적으로 가르쳐 주는 것이 아니라 되도록 빨리 공부해야 하며 겸손한 태도를 가져야 한다.

고급 직업 컨설턴트는 “그리고 회사 흐름을 알아야 한다. 회사마다 자기 프로젝트가 있다. 회사의 문화, 제도와 밀접한 관련이 있어, 메일을 보내거나, 베껴 보내거나, PPT 또는 word 등등, 그 다음으로 자신의 직장 기능을 빨리 알아야 한다. 일자리, 채널, 도구, 연락처 등을 포함해야 한다 ”고 말했다.

직장 전문가들은 신입사원이 입사하자마자 임대옥이 막 가부로 들어가는 것처럼 주의해야 한다고 말했다.

너는 말을 하지 않고 참여하지 않을 수 있지만 세부 사항을 살펴보고 다른 사람이 어떻게 하는지 살펴보아야 한다. 그 다음에는 자습해야 한다.

예를 들어 하루 일을 마치고 자신의 EXCEL 양식이 서투른 것을 발견하고 퇴근을 하면 자료를 찾아 공부하고 여러 번 연습하고 빨리 숙련되기 때문에, 다시 한 번 동료에게 가르침을 요청한다.

그러나 사소한 문제가 생기면 시간과 장소를 가리지 않고 동료에게 먼저 답을 찾지 말고, 정말 해결할 수 없는 일이고, 동료를 찾느라 바쁘지 않을 때 가르침을 청하고, 교부하다

특히 동종 업계의 친구들과 교류하며 그들에게 공부한다.

“ 가장 중요한 학습 경로가 있는 것이다

중 주위 동료와 선배에게 공부한다.

인적 자원 총감은 "일을 어떻게 안배, 어떻게 다른 사람과 소통, 업무 절차가 어떻게...

이 일들은 모두 네가 일상적인 일에서 배워야 한다.

주의해야 할 것은 네가 그리 타당하지 않았을 때, 심각하지 않았다면, 아무도 가리키지 않았을 것이지만, 이것은 너의 일에 대해 부정적인 평가나 영향을 미칠 수 있다는 것이다.

그래서 신인은 평상시 근무 중 곳곳에서 유용한 것들을 배울 수 있다.

특히 신인에게 총결을 알려야 한다. "천과 주별로, 매달 총결을 하나의 습관으로 삼아 자신의 ‘왜 ’을 묻고 답을 찾아야 한다"고 말했다.

그는 “ 매우 멍청한 방법이 있는가? 매일 숙제를 한다고 건의했다.

나는 호텔관리학과를 졸업한 후 홍콩 싱가포르의 호텔에 가서 직원들에게 매일 숙제를 하라고 요구하고, 지금은 내 습관이 되었고, 숙제를 쓰는 것은 신인이 빨리 공부하고 성장하는 좋은 방법이라고 생각한다.

특히 일부 북상광의 졸업생들은 대학에서 적지 않은 사회적 실천 경험을 쌓았기 때문에 스스로가 잘 알고 실제로 일하기 시작하는 것은 여전히 눈높이가 낮다.

또 일부 학생들은 너무 겸손하고 신중하게 행동하는 것이 자신만만치 않다. 예를 들면 소통 중 긴장이 되니, 동료들이 불편함을 느끼게 할 수도 있다.

전문가들은 신인의 마음가짐이 평화롭고 동료 예의, 존경할 필요는 없으며, 비굴하지 않고 가르침을 청할 필요가 없다고 조언했다.

원칙적인 문제를 가르쳐 주시는 것이 좋습니다. 너무 간단하거나 업무 밖의 문제를 묻지 말고, 작업시간에 동료에게 가르침을 청하지 마세요.

이렇게 동료의 일을 지체할 뿐만 아니라, 당신은 근무 시간을 잘 안배할 수 없다고 느낄 수도 있다.

그는 또 신인에게 “너무 많은 핑계를 대지 마라. 예를 들어 ‘나는 몰라 ’, ‘내가 새로 온 거야 ’ 등등 많은 신인들이 일을 잘 못 해, 영원히 이유를 찾는다는 이유는 사실 네가 공부와 진보를 방해하는 핑계다 ”고 덧붙였다.

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