2006년 회계인 5대 관심

단시적으로 성패를 결정하는 것에 관심을 기울였다.

기회 발견, 기회 촉구 행동 촉구 목표.

2006년 이채분으로 나뉘어진 재회 분야에서 시선을 빗게 했다.

일삼테르크

21세기가 가장 중요한가?

인재!

갈우는 영화'천하무적'에서 이 문일답으로 새로운 세기의 흐름에 대한 총결이자 신년도 재회 분야에 대한 관심사다.

중국 회계영군 인재는 회계인재계의 정상이다.

원수가 되기 싫은 병사는 좋은 병사가 아니다. 군 인재를 이끌고 싶지 않은 재회원이 좋은 재회가 아니다.

나이를 먹고 자만하면 얻을 수 없지만, 함부로 자신을 낮추어도 옳지 않다.

회계영군 인재를 주목하면 우리가 열심히 공부하고 기회를 발견하고 기회를 파악할 수 있다.

제13조 (13) 만 19: 2005년 12월 10일 재정부 차관 왕군 왕군이 전국 최초의 회계양성반 개학식에 임해 단도의와 의리, 명목으로 화장 ’ 이라는 제목을 강의했다.

그는 고급 회계 인재가 어떻게 배울 수 있는 문제를 이야기할 때 방법론을 제시한 18자 “ 통합 전문 지식, 지식 네트워크를 형성하고 충돌하여 균열이 높아졌다. ” 고 말했다.

중국 회계영군 인재가 이 창의성을 키우는 데 있어서 충돌과 분열의 전행과 승진을 하는 것이다.

회계영군 인재는 네 개 시리즈를 포함하고, 하나는 기업 시리즈, 둘째는 주회 시리즈, 3은 학술 시리즈, 4는 사업 단위 시리즈.

기업 계열자들에게 2005년 선발방식은 시험 추천, 내년 및 이후의 선발에 대해서는'해선'을 채택하는 방식으로, 즉 해당 요구에 맞는 인원에 대한 전국 통과시험을 치르며 기회를 평등하게 하기 위해 노력한다.

신년 전망: 신년 전망은 1기 전국 고급 회계 인재 양성반에 이어 회계장군 인재 양성반의 창의적 실천은 더욱 깊게 진입될 것이다.

동시에 전국 고급 회계인재를 선발하는 것은 중형 기업에서 한 두 명의 층이 높고 지식이 넓고 넓은 회계 인재를 키우는 데 있어서 전체 기업 재회의 업무 수준을 이끌어가는 것이 중요하다. 이런 방식을 통해 전국 범위 내의 재회 인원의 학습을 촉진시켜 자신의 기초를 높이고, 공동으로 중국 회계 발전과 변혁을 추진하는 것이 중요하다.

일렉트론

기업회계준칙 회계 채산 원칙과 근거.

경제 세계화의 21세기에 회계 국제화도 막을 수 없다.

2005년의 회계 준칙은 국제가 동일시하는 속도로, 반드시 중국 회계 발전에 심원하고 광범위한 영향을 미칠 것이다.

기업으로서, 기업재회원으로 가장 먼저 급격히 영향 정도와 시간과 가까운 차이가 있다.

미래 회계 발전에 적응하고 기회 창조에 도전할 수 있게 마련이다.

현재 중국 기업의 회계 준칙은 1개의 기본 준칙과 16개의 구체적인 준칙으로 구성되어 있다.

2005년 회계 준칙의 속도를 높이는 길에서 12월까지 재정부는 기본기준 1개 개정과 20개 구체적인 기준의 구제원고를 발포했다.

2005년 11월, 중국 회계준칙위원회와 국제회계준칙이사회 (인터나티onal Accounting Standards Board, IASB)가 베이징에서 공동으로 체결한 ‘중국 회계준칙위원회 사무총장 － 국제회계준칙 이사회 주석연합성명 ’을 통해 중국 회계 준칙체계가 국제회계 기준으로 동일한 이정비로 떠올랐다.

이 가운데 IASB 는 중국 회계 준칙체계 건설에 대해 높은 평가와 찬사를 받았다.

모든 회계 준칙 건설 방면의 노력, 그 기본 목표 는 우리 나라 사회주의 시장 경제 상응 과 국제 재무 보고서 준칙 을 충분히 조정 하 고 각 종류 기업 의 경제 업무, 독립 할 수 있는 회계 준칙 체계 다.

신년 전망: 경영층의 계획에 따라 최근 두 항목의 의견 원고를 구하는 한편, 현행 16가지 준칙을 개정할 것이며, 완전한 중국 기업 회계준칙 체계는 최근 1항의 구체적인 기준으로 구성되어 있으며, 2006년 2월에 신문발포회를 개최할 것이다.

신준칙 체계는 2007년 1월 1일 전면적으로 실시된다.

군법 부족은 스스로 할 수 없다. 준칙이 발표된 후, 해당 훈련과 홍보, 조직 실시가 전면적으로 전개될 것이다.

새로운 해는 중국 재회원의 준칙 학습 년입니다.

1, 13, 1, 1, 3, 2, 3, 3, 1, 3, 1, 3, 1, 3

기업회계준칙과 독립심계 준칙은 ‘ 자매법 ’ 이라고 할 수 있는 기업회계준은 기업회계 준칙 ’ 이라고 할 수 있다.

경제세계화라면 감사준칙은 두 표준의 하나 － 자본기술 표준의 일부이다.

경제 세계화가 종심으로 발전함에 따라 감사 준칙의 국제적 진전이 신속해지고, 국제감사 기준도 자체 신월익, 국내 기업의 경영 환경변화와 주회 업계 관리의 요구를 더해 우리나라 독립 심사 준칙의 추진은 새로운 날이 갈수록 절실했다.

중국 감사 준칙위원회와 국제감사 (IASB) 는 중국 심계 준칙위원회 (IASB) 에 대해 중국 심사 준칙 이사회 (IASB) 가 중국 심계 준칙국제회담을 진행하고 있다.

회담 후 쌍방이 공동체결한 ‘ 중국 감사 준칙위원회 주석 － 국제감사 준칙 이사회 회장 연합 성명을 체결한 가운데, 현재 중국은 17개 심사 준칙 구문 원고를 발포하고, 최근 5개 준칙의 의견을 발표할 예정이며, 이러한 준칙 발표에 계속 발효되는 26개 준칙 항목 (2개 중국 특유의 심사준칙) 을 포함해 중국 경제체제 발전의 요구와 상응하여 국제적 요구에 응응하는 중국 심사준칙체계를 구축할 계획이다.

실제 상황으로 보면 2004년 말 아이AASB가 발표한 46개 항목 기준에 비해 24개 항목이 중대한 차이를 보이지 않고 9개 항목에 중대한 차이가 있다. 13개 항목은 미래 및 제정된다.

감사 준칙의 신념은 공혈이 아니라 독립 감사 준칙이 갖춘 견실한 기초, 주회 업계의 자질이 크게 높아지고, 국제감사 준칙 건설의 돌파성 진전을 마련해야 한다.

신년 전망: 중국 심계 준칙 건설의 3단계에 따라 집업 규칙 구축 단계와 준칙 체계 수립 단계를 거쳐 2005년 이후 보완과 향상 단계다.

전년간의 시동 및 준비, 2006년은 감사 준칙 보완과 향상의 관건이다.

일삼테르크

‘ 황량의 경제 경찰 ’ 으로 불리는 경제경찰 ’ 이라는 전통적 인 등록 회계사, 업계 발전은 네게 끌려 있다. 네게 영향을 주는 것은 자본시장, 기업, 기업과 우리 모두의 등이다.

예를 들어 주최업이 성신을 세우고, 상장회사 회계 게임을 더 많이 폭넓게 유지하고, 회계사들은 선진 심리 이념과 책임감을 구동해 기업 관리 앞단에 침투해 기업의 개진을 촉진할 수 있으며, 기업의 업종에 대한 재회자들에게도 상호 협력과 양성 상호 호응하는 문제도 있다.

중국 주회 업계에 대해 2005년은 평온하지 않은 한 해였다.

재무부는 지난 7월 말 11호 회계정보품질검사를 발표해 회계사 사무소 8개와 23명의 등록회계사 23명에 대해 처벌 결정을 내렸다. 심사안은 9월말 4호 심사 결과를 발표해 16개 회계사 사무소 심사 업무 질량 검사 결과를 발표했다. 그러나 연말 무렵에 쓰촨 씨는 허위 검사 보고서 혐의로 검찰에 체포됐다.

이 사건들은 모두 주회 업계의 성신과 양성 발전에 대한 우려를 불러일으켰다.

2005년 11월 경제관찰보보에서 소속 대학원 회계사 사무소 신임도 1위에 대해 규탄을 제기한 것은 이 같은 우려, 논란과 관심을 공개화했다.

동시에 4대 중국의 확장과 광범위하게 현인을 모집하고, 덕근과 베이징천건을 합병하는 등, 본토사무소에 대한 행방이 무엇인지 막연하게 나타났고, 이 중에서도 다소 민족적 정서를 교차하고 있다.

신년 전망: 일이 총회 가 갈수록 좋아지고 있다.

사실 주회업계 집업 품질 및 신뢰도 등의 문제는 중국 미시경제환경의 축소이다.

사람들의 인식이 점점 깊어지면서, 주회 업계 감시 관리와 심화의 강화와 동시에 회계 정보조작의 원천 － 기업 자체의 감시력도 점점 커질 것이다.

또한 사무소 자체로서도 자신의 관리를 차츰 강화해'만년선으로 복귀한다'고 말했다.

또한 신영중과 홍콩의 하석린을 태봉으로 삼아 본토의 자강불식도 기대할 것으로 기대된다.

비파를 띠다

기업의 재무통칙의 역할과 영향력이 기업회계에 뒤지지 않는다는 후문이다.

그러나 국내 유명 회계학자들은 일찌감치 ‘ 기업 회계 준칙 ’ 이 출범되면서 ‘ 기업 재무 통칙 ’ 을 출범한 놀라운 일이다.

재정 결정 재무, 재무 결정 회계 구체제의 잔여 영향이다.

물론 기업 재무통칙의 수정은 탈태하기 시작한다.

기업 재무 통칙 존폐 문제에 대한 대토론, 정책제정층의 적극적인 노력, 2005년 8월 재정부는 “ 기업재무과의견 ” 을 발표했다.

기업재무제도 체계를 어떻게 개혁하고 재무기능의 전환을 실현하는 등 신규 통칙 `포인트 `가 꽤 많다.

구조와 내용을 보면, 기존의 ‘ 통통통및 분업업업재재무제도를 개개개하지 않고 세세관리 제도와 기업회회회계제도의 내용을 중복복하지 않고 기업설설경영, 경영, 분분배과정과정에반반반반재무요소를 규정규정규정규정하고, 기업재정재정재정재정재정기관, 투자자, 경영자 3차원차원차원차원차원이 기업재무관리의 직책, 권권권권권권권권권, 재재무제도제도제도제도제도내용을 규규규규적용하지 말고, 우리나라장기이래 형성된 기업투자투자투자투자자일자리와 분분분분분분분분분분분분분분배과정에서 반반반재재업무업무업무업무업무업무계재업무계재업무계계재재업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무업무기업 재무 관리의 임무, 방식, 경로가 조정되어 기업재무제도의 혁신을 실현했다.

기업 재무 관리 체제, 자금 조달 관리, 자산 경영 관리, 코스트 비용 관리, 수익 배당 관리, 기업 재결산 관리, 재무 정보 관리, 재무 감시 여러 방면에서 기업의 재무 관리에 대한 규범을 진행했다.

신년 전망: 신재무 통칙 의견 요구 후 아직 정식으로 하지 않았다.

그러나 새 회사법이 출범해 재무통칙도 상응적으로 조정해 회사법과 관련 규정을 연결시키기 위해서다.

회전축이 활시위를 친 후, 새로운 재무 통칙을 믿어, 더 이상 비파 반으로 얼굴을 가리지 않을 것이다.